Loyalis maakt gebruik van cookies. De website wordt hierdoor relevanter en persoonlijker en we kunnen u zo relevante informatie en aanbiedingen tonen op onze website. Klikt u hieronder op ‘ja’ dan accepteert u alle cookies. Kiest u voor nee, dan plaatsen wij alleen functionele en analytische cookies. Lees hier meer over ons cookiebeleid. Als u verder gaat op onze site zonder een keus te maken, dan gaat u akkoord met het plaatsen van alle cookies.

Collectieve arbeidsongeschiktheidsverzekering

Altijd een goed inkomen? Zó geregeld!

Voor medewerkers van Openbaar Onderwijs Zwolle

Met groot enthousiasme en inzet draagt u bij aan de ontwikkeling van een ander, want kiezen voor het onderwijs doet u vanuit een passie. Elke dag weer. Maar wat als op een dag werken (deels) niet meer lukt? Bijvoorbeeld door ernstige fysieke klachten. Als u langdurig uit de running raakt, heeft dat veel impact, ook op uw inkomen. Want ondanks een uitkering vanuit sociale wetgeving kan uw inkomen op den duur afzakken tot bijstandsniveau. Daarom biedt Openbaar Onderwijs Zwolle haar werknemers de mogelijkheid om voordelig een aanvullende arbeidsongeschiktheidsverzekering af te sluiten bij Loyalis. Hiermee wordt uw inkomen optimaal aangevuld, mocht werken niet meer lukken. Zo kunt u altijd blijven wonen en leven zoals u nu bent gewend.

Uw voordelen

  • Minstens 70% inkomen gegarandeerd tot AOW-leeftijd
  • Lage maandpremie: 20% korting én belastingvoordeel
  • Sluit perfect aan op de WIA, uw cao en pensioenregeling
  • U blijft bij arbeidsongeschiktheid pensioen opbouwen
  • Extra inkomenszekerheid bij hypotheekaanvraag
  • Geen medische vragen binnen 6 maanden na indiensttreding!

Dekkingen

Minder dan 35% arbeidsongeschikt?

Als u voor 0-35% arbeidsongeschikt raakt, dan krijgt u vanuit Loyalis tot 80% van uw inkomensverlies aangevuld gedurende 10 jaar. Een eventuele aanvulling vanuit uw cao wordt hierop in mindering gebracht.

Aanvulling bij gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid: 35 - 80%

  • Aanvulling tot minstens 70% van uw verzekerd inkomen tot AOW-leeftijd
  • Aanvullende pensioenopbouw bij gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid
  • Gegarandeerde uitkering bovenop de WIA en het arbeidsongeschiktheidspensioen

Voorbeeld van een uitkering bij gedeeltelijk arbeidsongeschiktheid (35 - 80%) zonder werk:

aov-oo-standaard-35-80-gedeeltelijk

Aanvulling bij volledige arbeidsongeschiktheid: 80% of meer

Tot AOW‐leeftijd een uitkering van 10% van het verzekerd inkomen.

Voorbeeld van een uitkering bij duurzame en volledige arbeidsongeschikheid (80% - 100%):

aov-oo-standaard-80-100-volledig

Deze grafieken zijn een vereenvoudigde weergave van de werkelijkheid. Ze zijn gebaseerd op een inkomen beneden het maximum dagloon (zie www.uwv.nl).

Aanvulling in alle gevallen (AOV Compleet)

U kunt ook zowel de dekking bij gedeeltelijke als de dekking bij volledige arbeidsongeschiktheid aanvragen. Dan bent u goed verzekerd in alle gevallen en kunt u altijd rekenen op genoeg inkomen.

Voor wie?

Iedereen die werkt bij Openbaar Onderwijs Zwolle (OOZ) met een vast of tijdelijk dienstverband kan deze verzekering afsluiten. Ook kunt u zich verzekeren als:
-u in het buitenland woont (en ABP-pensioen opbouwt)
-u een Wajong-status heeft gehad of (momenteel) onder de Participatiewet valt (én aanspraak kunt maken op een WIA-uitkering)*

*)Ons beleid is aangepast op grond van de recente aanpassing van de Wet gelijke behandeling gehandicapten en chronisch zieken (Wgbh/cz) en de gewijzigde Wajong. U kunt de verzekering binnen de ‘blanco’-actieperiode afsluiten als werknemer met een Wajong- of Participatiewet-status, mits u bent verzekerd voor de WIA. Is er recht op een WIA-uitkering, dan is er ook recht op een AOV-uitkering (mits aan alle overige voorwaarden is voldaan). Bij aanmelding buiten de ‘blanco’-actieperiode is er wel een medische check.

U kunt de AOV aanvragen tot een bepaalde leeftijd:
-Voor de dekking bij gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid (35-80%) is deze leeftijd: 6 jaar voorafgaand aan AOW-leeftijd.
-Voor de dekking bij volledige arbeidsongeschiktheid (80-100%) is deze leeftijd: 3 jaar voorafgaand aan AOW-leeftijd.

U kunt deze verzekering niet afsluiten als oproepkracht (met 0-uren- en min/maxcontracten).

Hebt u deze verzekering al en wilt u alleen een dekking bijsluiten?
Vul dan het wijzigingsformulier in. U kunt daarop aangeven dat u zowel bij gedeeltelijke als volledige arbeidsongeschiktheid verzekerd wilt zijn. Dan kunt u altijd rekenen op een goed inkomen. Of neem contact op met onze Klantenservice.

Wat kost het?

Uw werkgever vindt deze verzekering voor alle medewerkers belangrijk. Daarom profiteert u van 20% collectiviteitskorting én belastingvoordeel. Want uw werkgever houdt uw maandpremie in op uw brutosalaris waardoor u netto nog minder betaalt. Doorgaans nog geen 10 euro netto per maand. Let op! Eenmalig schrijven wij 40 euro distributiekosten van uw rekening af, nadat u uw polis hebt ontvangen. Waarvoor die kosten gemaakt worden leest u in het dienstverleningsdocument.

Premie berekenen
U kunt normaal gesproken online (zie button Direct aanvragen) uw maandpremie berekenen op basis van uw eigen salaris. Maar momenteel toont de website een maandpremie die hoger is dan de premie die u werkelijk betaalt. Wij werken aan een oplossing. Bereken hier uw juiste premie. U kunt gerust online aanvragen, want de correcte premie wordt wel administratief goed verwerkt.

Bereken uw premie

Direct aanvragen

Houd uw BSN, rekeningnummer en salarisstrook bij de hand. U kunt de verzekering per maand opzeggen.

Nog niet overtuigd?

Denkt u dat arbeidsongeschiktheid u niet overkomt? Dat dacht Elise (docente, getrouwd, 2 kinderen) ook. Ze vertelt openhartig over een moeilijke periode in haar leven.