Loyalis maakt gebruik van cookies. De website wordt hierdoor relevanter en persoonlijker en we kunnen u zo relevante informatie en aanbiedingen tonen op onze website. Klikt u hieronder op ‘ja’ dan accepteert u alle cookies. Kiest u voor nee, dan plaatsen wij alleen functionele en analytische cookies. Lees hier meer over ons cookiebeleid. Als u verder gaat op onze site zonder een keus te maken, dan gaat u akkoord met het plaatsen van alle cookies.

ANW AanvullingsPensioen

Financiële zekerheid voor de partners van uw medewerkers

Regel het meteen goed bij Loyalis

Loyalis nabestaandenverzekering 2Het Loyalis ANW AanvullingsPensioen is een semi­-collectieve pensioenregeling die het inkomen van nabestaanden aanvult als een van uw medewerkers overlijdt.

10 goede redenen om nu voor het Loyalis ANW AanvullingsPensioen te kiezen:

  • Een scherp tarief bij het afsluiten van een semi collectief
  • De uitkering is volledig AOW volgend
  • Vast tarief gedurende contractduur
  • Keuze mogelijkheden voor het verzekerd bedrag, ook voor uw werknemers
  • Uw werknemers kiezen zelf of ze deel willen nemen
  • Acceptatie zonder medische waarborgen bij tijdige aanmelding
  • Optioneel vaste indexatie van de uitkering
  • Eenmalige advieskosten bij aanvang contract
  • Optioneel premievrijstelling bij volledige arbeidsongeschiktheid
  • Optioneel zuiver collectief contract met verplichte deelname voor alle werknemers

Meer informatie?

Stuur dan zo snel mogelijk deze ingevulde akkoordverklaring per mail naar accountmanagement@loyalis.nl. Wij nemen binnen 2 werkdagen contact met u op. Dan bespreken wij graag samen met u de mogelijkheden voor uw organisatie. Aan een advies op maat of een offerte zijn kosten verbonden.

Veelgestelde vragen

Wat is het bedrag dat vervalt door de aanpassing in de ABP regeling?

In de ABP regeling was het maximale bedrag voor de ANW compensatie  € 11.500,00 (2017)

Werkt u bij de Nationale Politie? En hebt u zich aangemeld voor de collectieve oplossing, maar wilt u uw keuze wijzigen?

Ga naar de intranetpagina van Politie. Hier vindt u een document om uw keuze te wijzigen. Politie regelt het verder voor u met Loyalis.

Wat is het maximaal te verzekeren bedrag?

Maximaal kunt u €17.564,85 verzekeren (2018).

Kan ik de premie verhalen bij mijn werknemers

U kunt de premie verhalen, helemaal of deels, zoals dat nu bij de Anw ook is met een 70/30 sleutel of een andere sleutel. De manier van en of en hoe u verrekent spreekt u zelf met uw werknemers af.

Kunt u een premie-indicatie geven?

Voor 3 maanden € 15.000 verzekeren kost ongeveer € 100 per medewerker. Let op: deze premies zijn alleen indicatief, hier kunnen geen rechten aan ontleend worden.

Klopt het dat deelnemers (onafhankelijk van een eventueel ANW-gat) verzekerd zijn voor een vast bedrag?

U sluit een semi-collectieve overeenkomst met Loyalis. U spreekt als werkgever een bedrag af, de medewerker heeft de mogelijkheid om te kiezen om 100 %, 75 % of 50 % van het bedrag dat door de werkgever is gekozen te verzekeren.

Kunnen de deelnemers zelf een verzekerd bedrag kiezen?

Een medewerker kan 50%, 75% of 100% van het bedrag dat de werkgever heeft gekozen, verzekeren. Er worden geen medische vragen meer gesteld.

Wij kiezen ervoor om de premie per jaar vooruit te betalen en het maandelijks in te houden op het bruto salaris van de medewerker. Hoe zit het met mutaties gedurende het jaar? Krijgen we na afloop van een kalenderjaar een eindafrekening op basis van wat er in het jaar is gewijzigd?

Ja, wij verrekenen de mutaties met een eindafrekening.

In de premietabel staat een kolom per € 1.000. Wat is het nut van deze kolom?

Met deze kolom kunt u de premie bepalen bij elk verzekerd bedrag. Bijvoorbeeld als het verzekerd bedrag volgend jaar indexeert naar € 15.800. Zo kunt u zelf berekenen hoeveel u moet inhouden aan premie. In het voorbeeld van een verzekerd bedrag van € 15.800 is dit de premie per € 1.000, behorend bij de leeftijd per 1 januari van het nieuwe jaar, maal 15,8.

Moet iedereen, ook werknemers die geen partnerrelatie hebben, een afstandsverklaring tekenen?

Als een werknemer, na oorspronkelijk de afstandsverklaring ANW AanvullingsPensioen te hebben getekend, alsnog wil deelnemen, kunnen er door ons aanvullende voorwaarden gesteld worden. Ook kan een medisch onderzoek deel uitmaken van het acceptatieproces.

Dit geldt zowel als de afstandsverklaring is ingevuld, als wanneer de werknemer geen enkele reactie heeft gegeven. Tenzij de dekking wordt aangevraagd binnen drie maanden na aanvang van de partnerrelatie.

We moeten veel gegevens bij jullie aanleveren. Hoe zit dat met de privacy?

Wij vragen alleen de gegevens op die wij nodig hebben voor de uitvoering van de regeling. Hoe Loyalis met deze gegevens omgaat kunt u lezen op loyalis.nl/privacy.