Bij Loyalis zien we investeren in vitaliteit als een belangrijke basis. Werk is immers de allerbeste vorm van sociale zekerheid. Maar weet u hoe vitaal en gelukkig uw medewerkers zijn? Kunnen zij openlijk spreken over thema’s als gezondheid, veerkracht, werkdruk en werkplezier? Wilt u op tafel krijgen wat er speelt binnen uw organisatie? Hier hebben we iets op bedacht!
Met trots introduceren we de a.s.r. Employee Mood Monitor (eMood®). Een handige tool die u inzicht geeft in hoe het met uw medewerkers gaat. Het instrument helpt u om de dialoog aan te gaan en medewerkers gehoord te laten voelen. U creëert niet alleen betrokkenheid binnen uw organisatie, maar durft ook gevoelige onderwerpen bespreekbaar te maken. U stuurt zo niet langer op onderbuikgevoel en krijgt grip op vroege signalen. Het helpt u bij het ‘goede gesprek’.
De tool meet op wekelijkse basis het werkgeluk, de vitaliteit en de productiviteit binnen uw organisatie(teams). Dashboards geven u inzicht in wat er leeft binnen de organisatie. Dit maakt gericht sturen op pijnpunten en ontwikkelingen mogelijk. Iedere week ontvangen uw medewerkers 3 korte stellingen per mail. Deze kunt u zelf bepalen, zodat u inspeelt op de actualiteit. De respons is volledig anoniem. Leidinggevenden ontvangen dashboards met resultaten, zodat ze concreet ermee aan de slag kunnen.
Onze specialisten vertellen u graag meer over de eMood®. We adviseren u bij de implementatiefase en helpen u om meeste rendement uit de eMood te halen. Komen er pijnpunten op tafel? Ook dan staan we voor u klaar met passend advies en dienstverlening op maat. We zijn ervan overtuigd dat we samen uw doelen kunnen bereiken!
Neem contact op met uw accountmanager of benader ons voor een kennismaking via de button of 045 645 93 20.
Loyalis; uw gids in Inkomen & Zekerheid